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Der Erfolg einer Firma steht und fällt mit ihren Mitarbeitern. Daher ist es entscheidend, unter den Bewerbern die Kandidaten auszuwählen, die Ihre Firma weiterbringen. Und auch, wenn der Vertrag unterschrieben ist, brauchen neue Mitarbeiter Ihre Hilfestellung für ihre Integration in die Firmenkultur. Dieses eBook zeigt Ihnen, wie Sie die Beweggründe der Bewerber für einen Arbeits- oder Ausbildungsplatz erkennen, sich ein besseres Bild von Ihren Mitarbeitern machen und Problemen bei der Zusammenarbeit zuvorkommen. Außerdem erfahren Sie, wie Sie als Chef glaubwürdiger und zugleich sympathischer auftreten - und Ihren Kindern die Entscheidung erleichtern, in Ihre Firma einzutreten. [Inhalt]
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